Цифровизация – как трансформация процессов в системе дополнительного образования при обучении работников предприятий предпенсионного возраста
https://doi.org/10.15372/PEMW20190411
Аннотация
В статье рассмотрены новые методы работы с образовательными сертификатами и соответственно подходы к внедрению информационных технологий в системе дополнительного образования для категорий лиц, находящихся в предпенсионном возрасте и имеющих потребность в продолжении полноценной трудовой деятельности как на рабочих местах, так и по новым направлениям в соответствии с получением грантовой поддержки от службы занятости с соответствующим набором трудовых функций, которые связаны с работой с большими информационными массивами данных, а также возможностью обработки информации в проектах цифровых технологий. Определены основные направления выстраивания взаимодействия центров занятости населения с образовательными организациями, предпенсионерами, работающими на предприятиях различных форм собственности с учетом требований к действующим специалистам в данных отраслях в соответствии с требованиями работы в составе кластеров, введением профессиональных стандартов, а также по стандартам WorldSkills и продолжением работы данной категории лиц с использованием в последующей трудовой деятельности информационных баз данных. Процесс и технологии оформления и выдачи образовательных сертификатов, а также оформление предпенсионеров на обучение в образовательных организациях по программам дополнительного образования базируется на основе сформированных требований к их дальнейшей работе на предприятиях различных форм собственности, а также с учетом их непосредственной трудовой деятельности и мотивации в получении дополнительного профессионального образования для людей предпенсионного возраста в связи с продлением сроков трудовой деятельности направлены как на усиление социальной защищенности данной категории лиц на рынке труда, так и овладении ими новыми компетенциями применения цифровых элементов и технологий в работе.
Ключ. слова
Об авторах
Н. Я. ГарафутдиноваРоссия
Гарафутдинова Наталья Яковлевна – кандидат экономических наук, доцент, Лаборатория Экономических исследований Института экономики и организации промышленного производства Сибирского Отделения Российской Академии Наук
644046, г. Омск, пр. Маркса, 15
С. Г. Корешева
Россия
Корешева Светлана Георгиевна – заместитель директора
г. Санкт-Петербург, пр. Стачек, д. 140
Г. Г. Лёвкин
Россия
Лёвкин Григорий Григорьевич – кандидат ветеринарных наук, доцент кафедры экономики транспорта, логистики и управления качеством
644046, г. Омск, пр. Карла Маркса, 35
Список литературы
1. Андреев В. И. Цифровизация как основной современный информационный процесс глобализации: состояние, перспективы, вызовы и возможности // Экономика и управление: проблемы, решения. 2017. Т. 2, № 9. С. 98–104.
2. Казанник А. И. Научная организация управленческого труда в исполнительных органах государственной и муниципальной власти России: учебное пособие. М.: Проспект, 2015. 528 с.
3. Никифоров О. А. Авторские классы в вузе – важный инструмент повышения конкурентоспособности молодых специалистов на рынке труда // Фундаментальные исследования. 2014. № 11-5. С. 1129–1136.
4. Гарафутдинова Н. Я., Жук А. С., Левкин Г. Г. Цифровая трансформация хозяйственной деятельности промышленных предприятий // Национальные приоритеты. 2019. № 2 (33). С. 42–47.
5. Профобучение граждан предпенсионного возраста и пенсионеров. Интерактивный портал Департамента труда и социального развития Приморского края. [Электронный ресурс]. URL: https://soctrud.primorsky.ru/ (дата обращения 21.09.2019).
6. Постановление Правительства РФ от 15.04.2014 № 298 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Содействие занятости населения». [Электронный ресурс]. URL: http://base.garant.ru/70643476 (дата обращения 21.09.2019).
7. Указ Президента России от 7 мая 2018 года № 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года». [Электронный ресурс]. URL: http://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc (дата обращения 21.09.2019).
8. Постановление Правительства Омской области от 30 января 2019 года № 21-п «Об отдельных вопросах организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан предпенсионного возраста». [Электронный ресурс]. URL: http://www.consultant.ru/law/review/reg/rlaw/rlaw1722019-02-08.html (дата обращения 21.09.2019).
9. Павловская О. Ю. Актуальные вопросы правового обеспечения трудовой занятости и организации трудоустройства в современной России: монография. М.: Русайнс, 2016. 145 с.
10. Приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 22.08.2013 № 36-п «О внесении изменений в отдельные приказы Главного управления государственной службы занятости населения Омской области». [Электронный ресурс]. URL: http://www.regionz.ru/index.php?ds=23 (дата обращения 21.09.2019).
11. Приказ Главного Управления государственной службы занятости населения Омской области от 07 февраля 2019 года № 5-п «Об утверждении Порядка организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан предпенсионного возраста» [Электронный ресурс]. URL: http://docs.cntd.ru/document/553124782 (дата обращения 21.09.2019)
12. Приказ Главного Управления государственной службы занятости населения Омской области от 15 февраля 2019 года № 10-п «Об отдельных вопросах Порядка предоставления субсидии на возмещение затрат, связанных с организацией профессионального обучения лиц предпенсионного возраста» [Электронный ресурс]. URL: http://www.consultant.ru/law/review/reg/rlaw/rlaw1482019-03-01.html (дата обращения 21.09.2019)
13. ОмГУПС принял участие в мероприятиях Сибирского промышленно-инновационного форума «ПРОМТЕХЭКСПО–2019» [Электронный ресурс]. URL: http://omgups.ru/news/2019/025-03-19.html (дата обращения 21.09.2019).
14. Федеральный закон от 05.04.2013 года № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд». [Электронный ресурс]. URL: http://www.pravo.gov.ru (дата обращения 21.09.2019).
15. Федорова Ю. И., Фрыгин А. В., Седова М. В. Контрактная система: развитие финансового механизма государственных и муниципальных закупок: монография. М.: Дашков и К°, 2017. 226 с.
16. Еремин С. Г., Галкин А. И. Управление государственными и муниципальными закупками: учебник. М.: Юрайт, 2019. 405 с.
17. Гарафутдинова Н. Я., Корешева С. Г., Андреянова И. В. Изменения в работе высших учебных заведений в связи с введением новых направлений деятельности (на примере участия в конкурсах на оказание образовательных услуг и функционирования электронного вида плана финансово-хозяйственной деятельности вуза) // Вестник Псковского государственного университета. 2016. № 4. С. 88–100.
18. Лобанова О. Л. Особенности закупок для нужд образовательных учреждений [Электронный ресурс]. URL: http://lexandbusiness.ru/view-article.php?id=3326 (дата обращения 21.09.2019).
19. Федеральный закон от 18.07.2011 № 223-ФЗ «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц» [Электронный ресурс]. URL: http://base.garant.ru/12188083/ (дата обращения 21.09.2019)
20. Беляева О.А. Комментарий к федеральному закону «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» № 44-ФЗ: с постатейными материалами и подзаконными актами. Контрактная система в вопросах и ответах. М.: Книжный мир, 2014. 576 с.
Дополнительные файлы
Для цитирования: Гарафутдинова Н.Я., Корешева С.Г., Лёвкин Г.Г. Цифровизация – как трансформация процессов в системе дополнительного образования при обучении работников предприятий предпенсионного возраста. Профессиональное образование в современном мире. 2019;9(4):3245-3255. https://doi.org/10.15372/PEMW20190411
For citation: Garafutdinova N.Y., Koresheva S.G., LevkinGrigoriy G.G. Digitalization as transformation of processes in the system of additional education while training employees of prepension age. Professional education in the modern world. 2019;9(4):3245-3255. (In Russ.) https://doi.org/10.15372/PEMW20190411
Обратные ссылки
- Обратные ссылки не определены.